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CJ대한통운, ‘경찰과 도둑’ 게임 접목 채용설명회…MZ세대 맞춤 참여형 행사

오는 13일 SNS서 유행하는 '경찰과 도둑' 게임 접목한 채용설명회 개최 예정
게임 통해 CJ대한통운의 사업과 채용 정보 자연스럽게 습득 가능
‘로테이션 설명회’ 통해 다양한 직군별 현직자 만나 다각적인 직무 정보도 제공

[서울타임즈뉴스 = 최남주 기자] CJ대한통운이 MZ세대 지원자들의 눈높이에 맞춘 참여형 채용설명회를 열며 예비 물류 인재 확보에 나선다. CJ대한통운은 오는 13일 서울 마포구 문화비축기지에서 ‘2026년 상반기 신입사원 채용설명회’를 개최한다고 밝혔다. 이번 행사는 기존의 일방적인 설명 방식에서 벗어나 지원자들이 직접 참여하고 체험할 수 있는 프로그램으로 구성된 것이 특징이다.

 

가장 눈길을 끄는 프로그램은 최근 젊은 세대 사이에서 인기를 끌고 있는 ‘경찰과 도둑’ 게임을 활용한 네트워킹 세션이다. 게임에서 경찰이 도둑을 잡아 ‘감옥존’으로 보내면 참가자는 CJ의 비전과 핵심가치, CJ대한통운의 사업과 조직문화 등에 관한 스피드 퀴즈를 풀어야 탈출할 수 있다. 라운드가 끝난 뒤 더 많은 생존자를 남긴 팀이 승리하며, 승리 팀에게는 소정의 선물이 제공된다.

 

참가자들은 게임을 통해 자연스럽게 서로 교류하고 팀워크와 소통 능력을 체험할 수 있다. 동시에 회사의 사업과 채용 관련 정보도 활동 속에서 습득할 수 있어 단순한 설명회 이상의 경험을 제공한다는 설명이다. 행사장 야외 공간에는 간식차와 포토존, 이벤트존도 마련된다. 참가자들은 쉬는 시간 동안 자유롭게 이용하며 분위기를 즐길 수 있어 축제형 채용행사로 꾸며질 예정이다.

 

게임 프로그램 이후에는 실무자와 직접 소통할 수 있는 ‘로테이션 설명회’가 진행된다. 지원자들은 20분 단위로 각 직무 테이블을 순회하며 소그룹 질의응답을 진행한다. 주요 직무는 ▲SCM ▲TES(Technology, Engineering, Systems & Solutions) ▲글로벌 ▲안전·보건 ▲재무·회계 등이다.

 

특히 동일 사업군에서도 영업, 운영, 사업관리, 기획 등 다양한 커리어 경험을 가진 실무자들이 참여해 직무 이해도를 높일 수 있도록 했다. 이를 통해 지원자들이 자신의 역량과 관심 분야에 맞는 커리어 방향을 보다 구체적으로 설계할 수 있도록 돕겠다는 취지다. 채용설명회 참가 신청은 오는 10일까지 CJ대한통운 채용 홈페이지와 인스타그램 계정을 통해 가능하며, 최종 참석자는 11일 개별 안내될 예정이다.

 

CJ대한통운은 설명회와 함께 전국 주요 대학을 대상으로 한 캠퍼스 채용박람회도 진행한다. 3일 서울대·서강대·한양대를 시작으로 4일 연세대·카이스트, 5일 고려대·포스텍, 6일 성균관대, 10일 이화여대 순으로 이어지며 총 9개 대학에서 예비 물류 인재와의 접점을 확대할 계획이다.

 

김정태 CJ대한통운 인사담당은 “미래 물류산업을 이끌 MZ세대 인재들이 회사의 문화와 직무를 보다 생생하게 경험할 수 있도록 참여형 채용설명회를 준비했다”며 “글로벌 물류 시장의 변화를 이끌 우수한 인재들의 많은 관심과 참여를 기대한다”고 말했다.


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